“贵州目前有六百多名法官空缺。”来自贵州的一名委员的发言引发了大家对法官职位等相关问题的热烈讨论。几天前，在民革小组讨论会场，众委员纷纷向最高人民法院副院长万鄂湘委员提问。

　　贵州有六百多名法官空缺
　　根据修改后的法官法的规定，初任法官必须通过国家统一司法考试。这个规定在加强法官队伍建设方面起到积极作用，但法官准入标准的提高，给中、西部地区基层法院带来了人才难题。有的委员说，司法考试难度大，通过率低。而那些取得″准入证″的人中，大多数会选择做律师。愿意做法官的，也不愿意到基层法院去，因为那里待遇低，难以吸引人才。
　　万鄂湘委员说，目前全国有些地方采取统招统录的方式值得借鉴。全省统一录取，再将这些人分配到基层法院去。然后再将基层法院的优秀法官选拔到中级法院。这些人的户口可以保留在大城市。实践证明，这样的方法还是有效的。

　　法官如何能保持住职业的尊严
　　“西部有些基层法院的法官一年拿不到全额工资。”
　　“目前全国法院人数在减少，而审理的案件数量在增加，法官工作量非常大。同一学校同一专业的毕业生，选择的职业不同，收入就会有很大的不同。处在两头的是律师和法官。这样情况下如何让他在社会上保持住职业的尊严？法官要承受极大的心理诱惑力。”万鄂湘也和其他委员一起议论起法官的待遇问题。
　　他建议，各级财政应该落实法官法，给予法官应有的待遇。

　　别让老百姓告状无门
　　“有些案件大家想告政府某部门，法院却无法受理，他们问我该怎么办。我只好问问万院长该怎么办？不能让老百姓告状无门啊。”又有委员向万鄂湘发问。
　　“全国民告官的案件每年平均１０万件。但目前确实有些案件法院无权受理。我建议对因行政政策与法律冲突、法律之间的冲突和法律与宪法冲突引发的群体性事件的处理应纳入法制轨道，立法机关应有解决的机构或程序。这对化解社会矛盾，构建和谐社会是非常有利的。”